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Distancia y/u Online

Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles

Modalidad Distancia y/u Online

610 horas lectivas

Gestión administrativa de prácticas

Tutorización personalizada

Agencia de colocación

Certificado AENOR

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910.00 €

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Información

Si estás interesado en formarte en procesos de mediación civil y mercantil, desde el Instituto Europeo de Formación y Cualificación ponemos a tu disposición este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles con el que obtendrás todos los conocimientos necesarios sobre las teorías, métodos y técnicas de la mediación.

La mediación es un proceso en el que una persona neutral con conocimientos en técnicas de mediación, negociación y habilidades comunicativas, interviene en el conflicto entre dos o más personas implicadas con el fin de lograr un acuerdo.

Gracias a este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles recibirás una formación de calidad e íntegra con la que aprenderás a aplicar técnicas en el ámbito empresarial para mejorar el rendimiento de los trabajadores, adquirirás las habilidades y destrezas necesarias para la mediación y gestión de conflictos, y conocerás las pautas para la resolución de conflictos.

¿A quién se dirige este postgrado?

Este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles está dirigido a todas aquellas personas que se dediquen profesionalmente a este sector y a quienes tengan curiosidad e inquietud por adquirir nuevos conocimientos sobre este tema.

¿Qué necesito saber antes de comenzar este postgrado?

Antes de comenzar este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles no es necesario que tengas conocimientos previos sobre el tema ni ninguna titulación oficial, ya que desde el Instituto Europeo de Formación y Cualificación, con la ayuda de los mejores profesionales, nos encargaremos de dotarte de los recursos y herramientas que necesites para que adquieras todo aquello que sea necesario y poder desarrollarte profesionalmente.

¿Qué facilidades tengo si realizo este postgrado?

Desde nuestro centro de formación te brindamos la posibilidad de realizar este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles a través de dos modalidades de enseñanza diferentes, online y a distancia. De este modo, podrás encontrar el contenido académico tanto en la plataforma virtual como en formato físico, el cual te enviaremos a tu domicilio.

Gracias a estas modalidades de enseñanza, tú serás quien organice su tiempo de estudio, de manera que, podrás compaginarlo con otras actividades personales y profesionales. También podrás elegir el lugar y el momento más adecuados para aprender, sin necesidad de desplazarte a un lugar determinado ni hacerlo en un horario establecido.

Otra facilidad con la que contarás, será con la ayuda de un tutor personal especializado en la materia, al cual podrás consultarle cualquier duda y éste te facilitará la comprensión del contenido y la consecución de los objetivos que se proponen al principio de este postgrado.

La metodología que proponemos desde el Instituto Europeo de Formación y Cualificación trata del estudio teórico del temario en el que se desglosa este postgrado y en la realización de actividades, que te servirán para afianzar los aprendizajes adquiridos.

¿Qué aprenderé en este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles?

En este postgrado contarás con material académico elaborado con información novedosa, actualizada y clara con el fin de garantizar un estudio ameno y fluido.

Aprenderás los aspectos generales de la mediación como pueden ser las ventajas y las críticas, también los tipos de mediación, el marco normativo, el rol del mediador en el proceso de mediación, diferentes técnicas y habilidades o el código deontológico.

Estudiarás los beneficios y principios del coaching, sus tipos, la figura del coach, sus características, los principios éticos en esta técnica, la privacidad y confidencialidad, las áreas básicas del coaching, los tipos de emociones, las necesidades psicológicas fundamentales, los problemas emocionales más comunes, entre otros muchos conceptos.

Conocerás la motivación, la voluntad y la comunicación en el proceso de coaching, el marketing, los peligros del proceso de coaching, las fases, su duración, estrategias de coaching que facilitan el aprendizaje, diferentes técnicas, el cambio y la consciencia, entre otros.

Adquirirás conocimientos sobre la conceptualización del coaching ejecutivo y empresarial, las tendencias que hay en este ámbito, el liderazgo en la empresa, la gestión del talento y motivación, técnicas de coaching empresarial, la resolución de conflictos e inteligencia emocional en la empresa.

Si realizas este Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles tienes a tu alcance una formación innovadora, flexible y personalizada de la mano de los mejores profesionales.

¿A qué esperas para matricularte?

Contenido del Pack Formativo

Carta de presentación

Al matricularte recibirás una carta de presentación para darte la bienvenida al centro

Guía del alumno

Esta guía te explicará como comenzar tu formación así como los datos mas relevantes de la misma

4 manuales teóricos

Esta acción formativa incluye 4 manuales teóricos para estudiar cómodamente desde casa

Maletín porta documentos

Te enviaremos un maletín porta documentos para que puedas organizar todos los materiales

Bolígrafo

Tomar anotaciones y realizar esquemas te ayudará a aprender todos los conocimientos

Plataforma virtual

Tendrás acceso a la plataforma virtual para estudiar cuando y donde prefieras

Objetivos

  • Saber cómo desarrollar la inteligencia emocional en la empresa.
  • Conocer los aspectos generales de la mediación.
  • Dominar el marco normativo de la mediación en asuntos civiles y mercantiles.
  • Tener conocimiento de técnicas y habilidades del mediador.
  • Comprender las necesidades psicológicas fundamentales.
  • Desarrollar las fases del proceso de coaching.
  • Aprender la importancia de la comunicación como herramienta de liderazgo.

Metodología

La metodología de aprendizaje para el Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles consiste en el estudio de los distintos temas en los que se estructura, así como en la realización de los supuestos prácticos en su caso.

Los contenidos están diseñados para garantizar un aprendizaje eficaz y ameno.

Además, tendrá un seguimiento y una tutorización personalizada, para que pueda consultar todas sus dudas sobre el Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles.

Evaluación

Para proceder a la evaluación del Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles, se deberán realizar todas las actividades y ejercicios propuestos.

Una vez se compruebe que se han superado al menos el 60% de los diferentes apartados evaluables del Postgrado en Acuerdos Mercantiles y Civiles, le será entregada su titulación.

Además, en caso de que hubiese realizado prácticas relacionadas, podrá solicitar a la empresa un certificado de prácticas en el que conste el nivel de satisfacción de la empresa con las funciones y tareas desempeñadas.

Matrícula

Esta acción formativa tiene abierto su periodo de matrícula. La dirección del centro podrá cerrar dicho periodo en cualquier momento.

La vigencia de las condiciones ofertadas se mantendrá durante un periodo de 7 días naturales desde que se haya proporcionado la información a la persona interesada.

Duración

Esta acción formativa tiene un total de 610 horas lectivas.

Al tratarse de una formación individual, la fecha de inicio será el momento en el que un alumno/a se matricule, y la fecha de finalización será 11 meses después.

Destinatarios y Requisitos

Esta formación está destinada a cualquier persona que desee ampliar sus conocimientos en este ámbito.

Profesorado

El profesorado que imparte y/o tutoriza esta acción formativa cuenta con la capacitación pedagógica y/o experiencia laboral suficiente.

Se podrá contactar con el profesorado y/o tutores mediante correo electrónico, con un plazo máximo de respuesta de 48 horas (días laborables).

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Formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional. Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad salvo por vías de acreditación de competencias profesionales, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición según requisitos de la convocatoria.

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